分類：投稿 作者：佚名 來源：網絡整理 發布時間：2023-04-12
切紙、印刷、模切、糊盒……下午1點本是午休時間，東陽市康恩貝印刷包裝有限公司的工人們卻不休息，正在各自崗位上專心工作著。“我們中午不休息，下午4點半就下班，員工們有更多的時間做自己的事情。”該公司總經理胡金亮說。
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東陽市康恩貝印刷包裝有限公司成立于2009年，是浙江康恩貝制藥股份有限公司的子公司，也是一家回鄉投資企業。該公司創立以來，在不斷保障提升員工福利待遇的同時，十分重視員工的成長，激發員工活力。2010年至今，企業上下一心、凝心聚力，每年產值都能邁上一個新臺階，今年還被評為東陽模范集體。
用書涵養心靈
不斷提升員工素養
“今天讀了王陽明與喬白巖的對話才明白，做事要專注，惟精就是格物，惟一就是致知……”15日，在“東康致良知學習小組”微信群內，該公司員工徐嘉晨發了一段讀后感。原來，最近公司給每個員工都發放了一本書。記者獲悉，在東陽市康恩貝印刷包裝有限公司，上至管理層，下至普通員工，看書、讀書已成為常態。
今年6月，車間員工聞連生在車間撿到了價值千元的項鏈，他主動交還失主，公司領導得知后，對其進行了獎勵和表揚。“產品即人品。”胡金亮說，公司很重視員工素質的培養，尤其是心靈品質的提升。
另外，該公司會不定期帶員工外出培訓，不斷提升員工素質，讓大家用心做事、誠信做人，積極參與到企業的發展中，從而穩步提升企業產品質量。
全心全力 為員工謀幸福
“為員工幸福盡全心全力，為人類健康獻至誠至愛”，走上東陽市康恩貝印刷包裝有限公司辦公大樓的樓梯東陽市康恩貝印刷包裝有限公司，迎面就能看到這幾個大字。為員工謀幸福，這是康恩貝集團的企業使命，也是胡金亮在努力踐行的方向。
胡金亮介紹，企業每個月都能定時給員工發放工資，且每周有雙休，加班有加班工資。企業為每個員工繳納“五險一金”，員工還享有體檢、工齡獎、過節費、生日紅包及送蛋糕等暖心福利。每年，企業還會組織員工外出旅游，開展豐富的活動。今年“三八”婦女節，該公司舉行了拔河比賽，7月組織了全體員工去普陀山游玩。
該公司也積極開展工資集體協商工作，不斷提升員工福祉。企業重視員工東陽市康恩貝印刷包裝有限公司，員工也全心全意投身工作。據悉，企業創建以來，該公司員工穩定率達到了90%。
擔當社會責任 不斷規范企業發展
東陽市康恩貝印刷包裝有限公司十分注重企業的生產規范和安全，為了保障安全生產，該公司把每月的安全抽查形成工作常態，把責任落實到每個員工，事無巨細地推進安全工作落實到位。
東陽市康恩貝印刷包裝有限公司也十分重視生態環境的保護，前幾年投入50萬元引入了活性炭吸附工藝，不斷改善企業的生產環境，確保企業達標排放。
最近，該公司正在為員工培訓ERP物聯網智能化系統，計劃把原本粗獷型的手工操作逐步向精細型的電腦操作轉型升級，進一步規范企業生產，提高企業管理水平。此外，該公司也肩負社會責任，積極參與東陽市委、市政府和東陽經濟開發區的社會公益活動，促進經濟社會和諧發展。
“在企業做好員工，在城市做好市民。”胡金亮說，“我們回鄉投資企業，要盡己所能地支持家鄉發展。”
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